Lompat ke konten
Rahman FakhruDiskusi proyek

Pelajaran 07 / 14

Anatomi Prompt Worker yang Baik

Instruksi yang jelas = hasil yang bisa diandalkan Prompt assignment untuk seorang worker manusia atau agent berbeda dari obrolan santai — ia harus lengkap dengan sendirinya, karena worker biasanya TIDAK punya akses ke pe

Course ini di Study with Rahman Kembali ke overviewSemua kelas gratis

#Instruksi yang jelas = hasil yang bisa diandalkan

Prompt assignment untuk seorang worker (manusia atau agent) berbeda dari obrolan santai — ia harus lengkap dengan sendirinya, karena worker biasanya TIDAK punya akses ke percakapan yang melahirkan keputusan itu.

#Lima bagian yang sebaiknya selalu ada

  1. Peran & identitas — siapa dia dalam tim ini, mode kerja apa yang berlaku.
  2. Batas direktori/wilayah — file/folder mana yang boleh disentuh, dan yang TIDAK boleh disentuh sama sekali.
  3. Pola rujukan — dokumen mana yang wajib dibaca dulu, dan contoh pola yang harus diikuti (mis. "tiru struktur file X").
  4. Definisi selesai — kriteria konkret: pemeriksaan apa yang harus lolos, format apa yang harus dipenuhi, bagaimana cara memverifikasi sendiri.
  5. Format laporan — bagaimana worker melapor balik: apa yang wajib disebutkan, di mana melapornya.

#Contoh kerangka ringkas

[PERAN] Kamu agent "x" dalam proyek Y. Menulis TEPAT SATU file baru: <path>.
[BATAS] Jangan sentuh file lain / folder lain.
[RUJUKAN] Baca <dokumen aturan> lalu <file pola> sebagai contoh struktur.
[TUGAS] <deskripsi konkret + isi yang diharapkan>.
[DEFINISI SELESAI] <cara verifikasi, dan hasil yang harus benar>.
[LAPORAN] Setelah selesai: sebutkan <daftar poin>, lalu berhenti.

Semakin konkret bagian BATAS dan DEFINISI SELESAI, semakin kecil ruang bagi worker untuk menebak — dan semakin sedikit kejutan saat direview.

#Referensi